增强文化交流 提高管理水平-凯发代理

　　近日，地电交口分公司为推动各级管理人员进一步“勤学、实干、善思”，体悟工作领域中的规律，增强管理能力，助力公司发展，在公司全体班组长及以上管理人员范围内开展了优秀管理成果征集评选活动。

　　活动要求，各级管理人员全部参与，运用科学理论，结合工作实践和生产经营中解决的问题，深刻领会其中的道理、学理、哲理，深刻总结安全生产经营管理，党建工作等方面的规律，提炼总结形成符合实际，能解释和反映客观规律有明显作用和效果的措施和方法;体现成果产生的动因、来源、内涵、理论依据及揭示规律，主要内容和做法以及主要成效，结合工作实际，聚焦某一方面或几方面进行综合提炼总结，要有一定的理论升华，成果要来源于工作实践，禁止虚构和杜撰，禁止网上摘抄，要注重数据详实。

　　通过开展优秀管理成果征集评选活动，为各级管理人员提供了一种全新的、有趣的学习方式，鼓励和激励了他们的学习、钻研、探索兴趣，促进了他们的交流与互动，增强了年轻干部的创新思维，提高了各级管理人员的管理水平。

                                                     （刘平平、郑泰梅）